Cest sans doute le principal enseignement du rapport El Khomri: ces métiers, dont on ne cesse de louer la richesse humaine, sont d'abord des métiers de la pauvreté. "De gagne-misère", dit une SaraGama est la capitaine des équipes féminines d'Italie et de la Juventus. Elle est aussi vice-présidente de l'AIC, le syndicat italien des joueurs. Elle a participé à la Conventioncollective nationale des cadres du bâtiment du 1er juin 2004 2480 2489 2494 Convention collective nationale de la coopération maritime 2511 Convention collective nationale du sport 2528 Convention collective nationale de travail des industries de la maroquinerie, articles de voyage, chasse sellerie, gainerie, bracelets en cuir. 2535 2542 Signataires Organisations d'employeurs : Syndicat des associations de développement culturel et social (SADCS) ; Syndicat national des organisations gestionnaires d'activités d Larèglementation. En France, le métier d’éducateur sportif est réglementé par le code du sport. Conformément à l’article L212-1 du code du sport, toute personne souhaitant encadrer contre rémunération a pour obligation de se former et obtenir un diplôme, titre ou certificat reconnu et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles IN8Nz8. Cursus de formation initiale de journalisme reconnus par la profession Quatorze établissements de formation initiale au journalisme dispensent des cursus reconnus par la profession depuis 1956. Cinq de ces lieux de formation se trouvent à Paris ou en région parisienne. Les neuf autres sont situés en province Bordeaux, Grenoble, Lannion, Lille, Marseille, Nice-Cannes, Strasbourg, Toulouse et Tours. Les diplômes délivrés vont des DUT aux masters en passant par des diplômes visés par le ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche. CELSA – Master option journalisme Établissement universitaire public Coût annuel des études frais d’inscription universitaires* Diplôme master de journalisme 30 admis sur concours Cursus en apprentissage possible en M2 depuis 2011 Adresse 77 rue de Villiers – 92200 Neuilly-sur-Seine Tél 01 46 43 76 76 / Fax 01 47 45 66 04 CFJ Paris Centre de Formation des Journalistes Association Loi 1901 à but non lucratif Coût annuel des études € /an € pour les boursiers sur critères sociaux Diplôme visé par l’Etat reconnu au niveau 1 Bac+5 Formation diplômante en filière classique ou en apprentissage Recrutement 2018 53 admis sur concours Adresse 210 rue du Faubourg Saint-Antoine – 75012 Paris Tél 01 44 09 42 00 / 01 44 09 42 02 CUEJ – Centre Universitaire d’Enseignement du Journalisme de Strasbourg Établissement universitaire public Université de Strasbourg Coût annuel des études les frais d’inscription universitaires* Diplôme master de journalisme Cursus possible en alternance apprentissage ou contrat de professionnalisation Promotions de 60 étudiants maximum. 46 admis sur concours + 6 étudiants recrutés par l’Université de Fribourg-en-Brigsau dans le cadre du double cursus franco-allemand + étudiants étrangers, étudiants en formation continue et en reconversion recrutés sur dossier Adresse 11 rue du Maréchal Juin – CS 10068 – 67043 Strasbourg Cedex Tél. 03 68 85 83 00 EDC – Ecole de journalisme de Cannes IUT Nice Côte d’Azur Etablissement universitaire public Coût annuel des études frais d’inscription universitaires* Diplôme DUT de journalisme 28 admis sur concours Adresse 4 avenue Stephan Liegeard – 06400 Cannes Tel 04 97 06 61 20 – Fax 04 97 06 61 2 EJDG École de Journalisme de Grenoble Établissement universitaire public Coût annuel des études 1300 € exonération complète pour les boursiers Diplôme double diplôme Diplôme de Sciences Po Grenoble et Master de journalisme de l’Université Grenoble Alpes 30 admis sur concours Adresse ICM – 11 avenue du 8 mai 1945 – BP 337 – 38434 Echirolles Tél. 04 56 52 87 30 – Fax 04 56 52 87 10 – Mail contact EJCAM École de Journalisme et de Communication d’Aix-Marseille Établissement universitaire public Coût annuel des études frais d’inscription universitaires* Diplôme master de journalisme 20 admis sur concours Adresse 21 rue Virgile Marron – 13005 Marseille Tél 04 91 24 32 00 / Fax 04 91 48 73 59 Ecole de journalisme de Sciences Po Fondation nationale des Sciences politiques Coût annuel des études de 0 à euros selon les ressources des parents Diplôme master de journalisme et master journalisme et affaires internationales 65 admis sur concours Adresse 117 Boulevard Saint-Germain – 75006 Paris Tél. 01 45 49 83 56 Courriel EJT École de Journalisme de Toulouse Coût annuel des études € par an les deux premières années, € la troisième année Diplôme d’école Concours au niveau bac+2 ou avec expérience journalistique 34 admis Adresse 31 rue de la Fonderie – 31000 Toulouse Tél 05 62 26 54 19 / Fax 05 61 53 50 97 EPJT – Ecole publique de journalisme de Tours Coût annuel des études frais d’inscription universitaires* Durée des études du master 2 ans Recrutement sur concours écrit et oral pondérés par le dossier à partir de Bac+3 36 admis par promotion. Adresse 29 rue du Pont Volant – 37082 Tours cedex 2 Tél 02 47 36 75 72 Courriel contact ESJ Ecole Supérieure de Journalisme de Lille Etablissement associatif, loi 1901 Coût annuel des études de 1500 à 3500 euros/an pour les boursiers, euros/an pour les non-boursiers + inscription IEP 1 100 euros / an. Gratuit pour les boursiers. Diplôme ESJ visé par l’Etat et reconnu niveau M2, et diplôme de l’IEP de Lille grade master 60 admis sur concours Adresse 50 rue Gauthier de Châtillon – 59046 Lille Cedex Tél. 03 20 30 44 00 – Fax 03 20 30 44 94 et 95 – Mail esj IFP – Panthéon Institut Français de presse, Master de journalisme Établissement universitaire public Coût annuel des études les frais d’inscription universitaires* Diplôme master de journalisme Recrutement 24 admis Adresse Université Panthéon-Assas – IFP – 4 rue Blaise Desgoffe – 75006 Paris Tél 01 44 41 57 95 / Fax 01 53 63 53 28 IJBA – Institut de Journalisme de Bordeaux Aquitaine Établissement universitaire public Coût annuel des études frais d’inscription universitaires* Diplôme d’Etat master professionnel de journalisme Formation en alternance sur la 2e année du Master possible depuis 2014 Recrutement au niveau bac +3 ou validation d’acquis professionnels 37 admis en 2018 Adresse 1 rue Jacques Ellul – 33080 Bordeaux Cedex Tél 05 57 12 20 20 / Fax 05 57 12 20 81 IPJ Institut Pratique du Journalisme de l’Université Paris-Dauphine Grand établissement Coût annuel des études €/an gratuité pour les boursiers Diplôme master de journalisme 48 admis 36 étudiants à temps plein, 12 étudiants en apprentissage Une formation en apprentissage depuis 2005 Adresse 24 rue Saint Georges – 75320 Paris Cedex 09 Tél 01 72 74 80 40 / Fax 01 72 74 80 41 IUT Lannion Établissement universitaire public Coût annuel des études frais d’inscription universitaires* Diplôme DUT Recrutement sur dossier et entretiens niveau bac 28 admis Adresse Département Information et Communication – Option journalisme – rue Édouard Branly, 22300 Lannion Tel 02 96 48 57 81 / Fax 02 96 48 57 81 * 256 € pour les masters, 186 € pour les IUT, gratuit pour les boursiers Les salaires minima des conventions collectives font l’objet de mises à jour régulières. Pour télécharger le livre ou le PDF d'une version à jour de votre convention collective, rendez-vous sur le site web de notre partenaire Pour rappel, les salaires conventionnels doivent être supérieurs aux dernières valeurs du SMIC août 2022. En application de l’avenant n° 140 du 25 mars 2019 relatif aux salaires, il a été décidé pour la convention collective nationale du sport du 7 juillet 2005 IDCC 2511 – Brochure JO N° 3328 de porter le SMC Salaire minimum conventionnel à 1 469,24 € par mois à compter du 1er janvier 2020. L’horaire pris en compte pour la détermination des minima est l’horaire correspondant à la durée légale, soit 35 heures hebdomadaires ou 151,67 heures par mois. La détermination de votre rémunération est fonction de votre groupe. Barème salaires, salaire moyen et salaire minimum du sport 2020 Pour le connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. A défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner. Barème et salaire minimum du sport 2020 Groupe Majoration Groupe 1 SMC majoré de 6 % Groupe 2 SMC majoré de 9 % Groupe 3 SMC majoré de 18 % Groupe 4 SMC majoré de 24,75 % Groupe 5 SMC majoré de 39,72 % Groupe 6 SMC majoré de 74,31 % Pour acheter la convention collective nationale du sport du 7 juillet 2005 IDCC 2511 – Brochure JO N° 3328 et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF téléchargeable immédiatement, vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Attention, cette grille de salaires n’est plus en vigueur aujourd’hui. Elle a été remplacée par la nouvelle grille des salaires du sport en 2022. À propos Articles récents La rédaction du site web Juristique rassemble des spécialistes du droit, des ressources humaines et de la fiscalité. Nous publions régulièrement des modèles d'attestations, de lettres, des contrats et les grilles salariales conventionnelles afin de répondre aux besoins des entreprises. Nous publions aussi des articles sur l'actualité juridique et les indices bancaires comme les codes SWIFT et les codes CNAPS pour les virements internationaux. Notre site utilise des cookies pour améliorer la navigation, vous proposer du contenu et des publicités ciblées. En restant sur notre site vous acceptez leurs utilisationD'accord Rejeter Traitement des données personnelles RGPD. Bienvenue sur la rubrique destinée à vous informer sur votre rémunération grilles de carrières présentant les indices de rémunération. Nos missions La DRAJES Nouvelle-Aquitaine s'inscrit dans la déclinaison de la nouvelle ambition nationale pour le nouveau réseau JES créé au 1er janvier 2021. Elle a pour mission d'assurer une continuité éducative pendant et hors temps scolaire, de développer une culture de l'engagement SNU, service civique... et de permettre à chaque jeune d'affirmer sa place dans la société. Elle pilote et anime les politiques de l’État en faveur de la jeunesse, de l'engagement et des sports sur trois pôles Jeunesse, éducation populaire et vie associative ; Sports ; et Formation - Certification - Emploi. Son délégué régional académique est Mathias LAMARQUE. Jeunesse, éducation populaire et vie associative Les politiques de jeunesse, d’éducation populaire et de vie associative s’adressent à tous en portant une attention particulière aux personnes les plus en difficultés. Elle ambitionne notamment de permettre aux jeunes, de devenir des citoyens, acteurs de l’évolution de la société qu’ils contribuent à transformer. Son action relève d’une approche interministérielle, interdisciplinaire, transversale et globale. L’engagement des jeunes le développement important du service civique doit permettre à tout jeune qui le souhaite de s’engager dans un dispositif de volontariat. L’accès des jeunes à l’information le soutien apporté par la DRAJES aux centres d’informations jeunesse a pour but de développer l’accès des jeunes à l’information et à la connaissance de leurs droits sociaux, pour favoriser leur autonomie. La nouvelle grande région se caractérise de façon générale par un tissu associatif dense, avec une démographie » supérieure à la moyenne nationale plus de 6 000 associations sont créées chaque année dont presque un tiers dans le secteur sport. Au total, la nouvelle grande région compte plus de 118 000 associations vivantes ». Les associations représentent 7% de l’emploi, majoritairement dans le secteur social. Le soutien de l’État au développement de la vie associative concerne la responsabilisation des jeunes Juniors associations, Certificat de formation à la gestion associative,..., mais aussi toute forme de vie associative. Les missions de ce pôle doivent permettre de favoriser le développement de la pratique du sport en luttant contre toutes les inégalités d’accès et en inscrivant les activités physiques et sportives au cœur de la politique de santé publique, et ce au travers de 4 axes développement de la pratique sportive pour tous et sur tous les territoires, accompagnement du sport de haut niveau, développement du lien social et prévention des incivilités par le sport, promotion de la santé et lutte contre le dopage. Formation - Certification - Emploi Le pôle Formation-Certification-Emploi exerce des missions diversifiées dans les domaines des métiers du sport et de l’animation. Impliqué dans les politiques en faveur de l’emploi aux côtés d’autres services de l’État, du Conseil Régional et des OPCA des différentes branches professionnelles, il a un rôle essentiel dans l’élaboration de l’offre de formation, le contrôle pédagogique et dans la certification. Les sites de Limoges et de Poitiers sont spécialisés autour de missions métiers Limoges Sport - santé - bien-être / Sport de nature - Développement durable Poitiers Sport / Education / Mixité / Citoyenneté Contacter la Direction de Région académique à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports DRAJES Nouvelle-Aquitaine La Direction de Région académique à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports DRAJES est située sur trois sites Siège de Bruges 7 bd Jacques Chaban-Delmas CS 70223 33525 Bruges Cedex Tél 05 56 69 38 00 Horaires d'ouverture au public du lundi au jeudi de 8h30 à 12h30 / 13h30 à 16h30 le vendredi de 8h30 à 12h30 * pour la période du 16 août au 9 septembre 2022 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 Site de Limoges Adresse géographique Immeuble "Le Pastel" 22 rue des pénitents blancs 87000 Limoges Tél 05 87 03 11 11 Adresse postale Rectorat de l'Académie de Limoges 13 rue François Chénieux CS 23124 87031 Limoges Cedex 1 Site de Poitiers 4 rue Micheline Ostermeyer CS 80559 86020 Poitiers cedex Tél 05 49 42 30 00 Les Services Départementaux Jeunesse Engagement et Sport SDJES de Nouvelle-Aquitaine SDJES Charente SDJES Charente-Maritime SDJES Corrèze SDJES Creuse SDJES Dordogne SDJES Gironde SDJES Landes SDJES Lot-et-Garonne SDJES Pyrénées-Atlantiques SDJES Deux-Sèvres SDJES Vienne SDJES Haute-Vienne Une convention collective nationale CCN est un accord signé entre une organisation professionnelle d'employeurs et un syndicat de salariés. Cet accord prévoit des salaires minimums, des conditions de travail, d’emploi, de démission, de remboursement de frais de santé, la protection sociales des salariés etc... L'identifiant IDCC de la convention collective administratifs du football est le 5507. Nous avons analysé, synthétisé et regroupé pour vous les principales caractéristiques cette convention collective. Les dispositions principales de la convention collective administratifs du footballQuelle assurance prévoyance collective pour les salariés de la convention administratifs du football ?Télécharger gratuitement la convention administratifs du football IDCC 5507Mon entreprise dépend elle de la convention collective administratifs du football ? Mon métier est il concerné par la convention administratifs du football ?Quelles sont les grilles de salaire de convention collective administratifs du football ?Convention administratifs du football et rupture du contratMutuelle convention administratifs du football Les dispositions principales de la convention collective administratifs du football Vous trouverez dans ce tableau les règles principales pour les salariés qui sont abordées dans la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche et pour lesquelles des dispositions plus favorables au code du travail peuvent être prévues. Chaque entreprise et donc chaque salarié dépend d'une convention collective particulière. C'est l'employeur qui choisi pour tous ses salariés la CCN la plus pertinente à appliquer en fonction de l'activité de la société. Lorsque la convention ou le code du travail ne prévoit aucune disposition particulière comme pour le cas de la rentrée scolaire, le 13ème mois et l'astreinte; la convention de l'entreprise peut s'appliquer et donner droit à des jours de congés supplémentaires pour les salariés. La convention collective est à distinguer de l'accord de branche. En effet, la CCN couvre un nombre plus large de sujets que l'accord cadre, ce dernier vient souvent préciser certains points de la convention, comme une annexe. De plus, un accord cadre rassemble entreprises qui peuvent relever de convention différentes. Quelle assurance prévoyance collective pour les salariés de la convention administratifs du football ? La prévoyance collective vient compléter les prestations versées aux assurés sociaux par les régimes obligatoires de sécurité sociale. La convention collective nationale des cadres du 14 mars 1947 a mis en place un régime de prévoyance complémentaire obligatoire pour les cadres dont le taux de cotisation ne peut être inférieur à 1,50 % de la tranche A des salaires bruts. Voici le résumé des garanties comprises dans les contrats de prévoyance pour la convention administratifs du football. Télécharger gratuitement la convention administratifs du football IDCC 5507 Alternativement, nous mettons à votre disposition une version gratuite de la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche que vous pouvez télécharger en PDF. Vous pouvez aussi consulter les mises à jour des conventions sur le site de Legifrance. Mon entreprise dépend elle de la convention collective administratifs du football ? Un chef d'entreprise est tenu d'adhérer à la convention collective de son secteur et sous-secteur d'activité. Cette convention s'appliquera pour tous les salariés. Vous voulez vérifier que vous êtes bien rattaché à la convention administratifs du football ? Consultez le site Pappers et recherchez votre entreprise ! L'employeur doit informer ses salariés de la convention collective applicable. C'est une information que le salarié pourra notamment retrouver sur la fiche de paye. En cas de doute sur la convention collective à appliquer pour son entreprise, notamment si la société exerce plusieurs activités, il est recommandé de consulter un avocat spécialisé en droit social. Mon métier est il concerné par la convention administratifs du football ? Il n’existe pas de liste de métiers prédéfinie pour la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche. Le métier n’a pas de lien avec votre convention. C’est le code NAF qui est l’indicateur à prendre en compte pour savoir à quelle convention collective sa société est rattachée. Quelles sont les grilles de salaire de convention collective administratifs du football ? La rémunération minimale d’un salarié de la convention administratifs du football doit être au moins égale à ces deux montants le SMIC, fixé au niveau nationalle salaire minimum fixé dans la convention collective administratifs du football Si votre employeur ne respecte pas ces salaires, vous disposez d'une période de 3 ans à compter du jour ou un salaire n'est pas conforme pour saisir le Conseil de prud'hommes. Convention administratifs du football et rupture du contrat Les deux cas de fin de contrat qui peuvent entrer dans la convention sont la démission et le licenciement. Convention collective administratifs du football en cas de démission Un préavis de 3 mois est à respecter en cas de démission mais il peut être raccourci sur la base d'un accord commun entre l'employeur et le salarié. Convention collective administratifs du football en cas de licenciement Concernant le licenciement, voici les règles de préavis en fonction de l'ancienneté. Moins de 6 mois préavis fixé par la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche Entre 6 mois et 2 ans préavis d'un mois Au moins 2 ans préavis de deux mois ou mieux si prévu Une clause de non-concurrence peut être prévue dans le contrat de travail mais n'est valable que si elle comporte une compensation financière. Mutuelle convention administratifs du football L'Accord National Interprofessionnel ANI du 11 janvier 2013 est venu bouleverser le monde la santé. En vertu de cette loi, l'employeur est tenu de proposer une mutuelle santé obligatoire à tous ses salariés. Cette couverture correspond au minimum au panier de soins. Comparez les mutuelles d'entreprise avec Coover pour trouver un contrat qui respecte les obligations de la convention administratifs du football. La convention administratifs du football ne fixe pas de minimum de remboursements supérieurs à l'accord ANI. Voici les remboursements minimums prévus par l'ANI et donc par la mutuelle pour les dépenses les plus courantes. Soins médicaux minimums pour la convention collective administratifs du football Pour les consultations d'un généraliste ou d'un spécialiste, une participation forfaitaire de 1€ est due par les patients et ne pourra pas être remboursée par la mutuelle. Remboursements optique pour la convention collective administratifs du football Remboursements dentaire pour la convention collective administratifs du football Remboursements hospitalisation pour la convention collective administratifs du football Le forfait hospitalier est de 20 € par jour depuis le 1er janvier 2018 et correspond à la somme minimale à charge d'un patient pour toute hospitalisation dépassant les 24 heures. L’essentiel de la mutuelle collective de la convention collective administratifs du football Les couvertures présentées précédemment correspondent à l'obligation conventionnelle minimale. Nous pouvons vous proposer des contrats plus complets conçus spécifiquement pour la convention collective administratifs du football. En cas de non-respect des niveaux de couverture et assiettes de cotisations fixées par votre convention collective, vous vous exposez à un risque prud'homal et de sanction de l'URSSAF. Il est donc primordial d'être conseillé par votre assureur ou un courtier avant de mettre en place votre mutuelle.

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